- Type d'offre :
- CDD
- Cadre(s) d'emplois :
- TECHNICIENS TERRITORIAUX
- Référence :
- 2024-11796
- Service :
- Délégation transition environnementale et énergétique, Direction Écologie, Énergie, Environnement, service Agriculture - Alimentation
- Date de fin de candidature :
- 09/08/2024
Date de publication : 12/06/2024
La Métropole de Lyon porte une politique ambitieuse visant à favoriser le développement d'un territoire nourricier afin d'assurer à long terme, l'accès pour tous à une saine alimentation, à des coûts environnementaux, sociaux et économiques acceptables.
La ferme métropolitaine de la Métropole s'étend sur 10 hectares et sur 2 sites : un à l'Ouest pour 6 hectares sur les communes de la Tour de Salvagny, le 2ème sur 4 hectares à Chassieu. Des comestibles seront cultivés à l'année selon les principes de l'agriculture biologique. Il est souhaité une palette de légumes, fruits, herbes et aromates où pourront se retrouver des variétés anciennes lyonnaises issues du conservatoire de Lacroix Laval mais aussi d'autres variétés résistantes à la sécheresse, adaptées à notre territoire, issues des collections du Centre de Ressources Botaniques Appliquées (CRBA).
Rattaché au responsable de la ferme métropolitaine, l'adjoint(e) planifie, coordonne et supervise avec le responsable le fonctionnement de l'exploitation, la production maraichère et arboricole diversifiée en agriculture biologique et s'assure de la bonne gestion du matériel et des espaces bâtis, permettant son exploitation.
Vos missions
Production maraichère et arboricole en agriculture biologique (et en coordination avec le responsable d'exploitation) :
- concevoir et mettre en œuvre, les plans de culture (assolement et rotations diversifiés) afin de garantir la qualité et la quantité de fruits et légumes nécessaires à l'approvisionnement - au moins partiel - des restaurants des collèges et de la Métropole,
- planifier et coordonner la gestion des récoltes, leur stockage, et leur commercialisation,
- gérer les achats opérationnels (semences, plants, engrais) en contact avec les fournisseurs et en lien avec l'équipe,
- participer, pour toutes ces opérations, à la définition et mise en place de l'emploi de main d'œuvre temporaire en fonction des besoins,
- contribuer au suivi technico-économique de la production et de la commercialisation de façon à assurer un équilibre financier pérenne de l'exploitation.
Gestion technique de l'Espace test agricole :
- accompagner l'entrée dans l'espace test des porteurs de projets et leurs sorties,
- réaliser les démarches administratives liées à la vie de l'espace- test en tenant compte des potentielles différentes structures présentes sur le site,
- suivi du bon fonctionnement des bâtiments en veillant à la coordination entre les services supports internes à la Métropole de Lyon,
- rédiger et diffuser les appels à candidatures, traiter les sollicitations des porteurs de projet et les proposer à la Métropole selon les modalités qui auront été précisées collectivement au préalable,
- assurer la coordination des partenaires et prestataires en charge du suivi technique, de la commercialisation et du projet d'installation des porteurs de projet,
- analyser et proposer des solutions pour améliorer continuellement la performance de l'espace test.
Missions opérationnelles :
- gestion des cultures et des arbres fruitiers,
- assurer les récoltes des cultures maraichères et fruitières,
- conduire et entretenir les engins agricoles, entretenir le matériel agricole.
Management de prestataires de travaux et d'ouvriers agricoles saisonniers :
- planifier et coordonner les prestations de travaux agricole,
- encadrer et recruter l'équipe d'ouvriers agricoles saisonniers, stagiaires, alternants, services civiques,
- planifier et coordonner les prestations de travaux.
Votre profil
- expérience dans l'encadrement d'équipe,
- savoir-faire techniques en agriculture biologique avec expérience et capacité à les mettre en œuvre avec efficacité,
- formation/expérience agricole, Bac +2 /+3/+4 ou ingénieur, de préférence arboriculture,
- certiphyto serait un plus,
- conduite d'engins agricoles (CACES 1 apprécié),
- réactivité et force de proposition,
- capacité à travailler avec de nombreux partenaires internes et externe,
- permis B obligatoire.
Pourquoi rejoindre la Métropole ?
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres-restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de service du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée.
