La Métropole de Lyon met en œuvre une série de mesures pour favoriser l'emploi de travailleurs en situation de handicap dans la collectivité.
Emploi et handicap
Une convention avec le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique
Depuis 2017, La Métropole de Lyon a signé avec le Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Public (FIPHFP), une convention pour être accompagnée dans le déploiement de sa politique handicap au sein de la collectivité. Cette convention a ainsi permis à la Métropole de Lyon d’accélérer son programme d’insertion des personnes en situation de handicap. Depuis nous avons dépassé le minimum de 6% d’employé.es en situation de handicap puisqu’il est de 7.54% en 2021. 675 agents ont fait connaitre leur situation de handicap à la Métropole de Lyon.
Intégrer la fonction publique quand on est en situation de handicap
Vous pouvez entrer dans la Fonction Publique Territoriale comme contractuel, ou après avoir passé un concours. En fonction de votre handicap, et avec une RQTH (Reconnaissance de Qualité Travailleur Handicapé) vous avez le droit à des aménagements lorsque vous passez un concours. Si vous intégrez la fonction publique en tant que contractuel, vous avez aussi la possibilité d’être titularisé à la fin de votre contrat, sans avoir à passer de concours. (Article L352-4 du code de la fonction publique).
En savoir plus sur vos droits
Une métropole en action pour l’emploi des personnes en situation de handicap
- Amélioration des conditions d'exercice du travail* : aides techniques, humaines et organisationnelles, aménagements de poste, d’horaires…
- Sensibilisation et formations pour favoriser l'insertion des personnes handicapées
- Attribution d'aides individuelles* : appareils auditifs, prise en charge de transports, aide au déménagement en cas de mobilité professionnelle...
- Information et orientation pour accéder à la reconnaissance administrative du handicap (RQTH) *
- Participation mutuelle majorée pour les bénéficiaires de contrats labellisés
- Aide à la reconversion professionnelle *
- Présence à plusieurs salons spécialisés comme Hello Handicap et Handi Agora
* Prestations mises en œuvre selon les critères fixés par le FIPHFP et par la Métropole de Lyon dans le cadre d'un accompagnement individuel et spécifique.
À la Métropole, toute une équipe accompagne les agents en situation de handicap
Médecins du travail, assistantes sociales, préventeurs, unité handicap, service ressources humaines…Vous accompagner, c’est chercher les solutions pour compenser votre handicap, optimiser vos conditions de travail et faciliter votre quotidien.